2024년 시니어 인턴십 최대 300만원 받아가세요

시니어 인턴십은 만 60세 이상의 고령층의 고용을 촉진하기 위한 한국노인인력개발원에서 시행하는 정부 사업입니다. 이 프로그램은 기업이 만 60세 이상의 근로자를 신규 채용하거나 계속 고용하면 정부가 인건비를 지원합니다.

시니어인턴십 온라인 신청
시니어 인턴십

시니어 인턴십 종류

  • 📌일반형: 처음 인턴십을 시작하면 6개월 동안 1인당 최대 240만원을 지원 받게 됩니다.
  • 📌세대통합형: 숙련기술 보유 퇴직자를 청년 멘토로 최소 6개월 이상 고용한 기업에 1인당 300만원 지원.
  • 📌장기취업유지형: 인턴십 사업으로 일정기간 이상 고용한 경우, 18개월 80만원, 24개월 80만원, 30개월 60만원, 36개월 60만원 지원. 18개월 이상 장기 고용을 유지하면 최대 280만원까지 지원이 가능합니다.

시니어 인턴십 신청방법

  1. 한국노인인력개발원에서 신청서를 다운로드합니다.
  2. 필요한 서류와 함께 해당 지역의 노인인력개발센터에 방문하여 접수합니다.
  3. 신청기간은 2024년 1월 1일부터 2024년 12월 31일까지이며, 선착순으로 접수됩니다.

시니어 인턴십 신청은 아래를 참고하여 확인해보시길 바랍니다.

시니어인턴십 신청 바로가기

지원금액

  • 참여자 1인당 최대 6개월간 240만 원의 인건비 지원
  • 18개월 이상 고용한 경우 280만 원 추가 지원 (4회 분할)
  • 인턴지원금: 참여자 1인당 최대 3개월간 월 약정급여의 50% 지원 (월 최대 40만 원 한도 내 최대 3개월 = 120만 원)
  • 채용지원금: 인턴 종료 후 6개월 이상 계속 고용계약 체결 시 참여자 1인당 최대 3개월간 월 급여의 50% 지원 (월 최대 40만 원 한도 내 최대 3개월 = 120만 원)
  • 장기취업유지 지원금: 인턴십 사업으로 18개월 이상 고용한 경우, 1인당 최대 280만 원 지원 (18개월 80만 원, 24개월 80만 원, 30개월 60만 원, 36개월 60만 원)

지원 대상

참여대상 기업: 만 60세 이상 시니어를 채용할 의사가 있는, 근로자 보호규정을 준수하는 4대보험 가입 사업장

✅참여대상 근로자: 채용일 기준 만 60세 이상인 자 (개발원 및 수행기관에서 진행하는 교육 이수 필요)

구직촉진수당 50만원 신청 국민내일배움카드 500만원 지원

자주 묻는 질문

1. 시니어 인턴십 프로그램이란 무엇인가요?

시니어 인턴십 프로그램은 중장년층과 노년층이 새로운 직업 기술을 배우거나 기존 경험을 활용할 수 있는 직장 경험 기회를 제공하는 프로그램입니다.

이를 통해 시니어들이 새로운 업무 환경에 적응하고, 재취업을 위한 준비를 할 수 있습니다.

2. 시니어 인턴십 프로그램에 참여하기 위한 자격 조건은 무엇인가요?

참여 조건은 프로그램마다 다를 수 있지만, 일반적으로 특정 연령 이상인 개인이 대상입니다.

또한, 재취업을 희망하는 시니어들이나 새로운 직업 기술을 배우고자 하는 분들이 참여할 수 있습니다.

3. 시니어 인턴십 프로그램의 혜택은 무엇인가요?

시니어 인턴십 프로그램은 참여자들에게 실질적인 업무 경험을 제공하며, 이를 통해 재취업의 기회를 높일 수 있습니다.

또한, 새로운 직업 기술을 배우거나 업데이트할 수 있는 기회를 제공하며, 때로는 교육 및 훈련 프로그램이 함께 제공되어 경력 전환에 도움을 줍니다.

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